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新东方幼小衔接加盟

  • 所在地区 玉林市
  • 门店总数 16552
  • 加盟区域 全国
  • 经营范围幼小衔接
  • 项目关注968
  • 项目收藏754
  • 最后更新时间2020-06-18 16:02:24
联系电话 400-885-8878

公司信息

新东方幼小衔接有限公司
  • 注册资金 150万元
  • 经营状态 开业
  • 备案企业
  • 企业认证
  • 投资保障

新东方幼小衔接加盟品牌介绍

新东方幼小衔接以成为国内幼少儿课辅内容提供商、国内幼少儿办校指导服务商为核心目标。从重点小学得来的数据显示,每届小学新生入学后,老师反应多的是孩子学习能力问题。做作业时拖沓、磨蹭,依赖家长检查,不会收拾书包和管理自己的学习,这让家长比学生还累。学习主动性、责任感、韧性的缺失导致了孩子出现上述问题。这些问题将在新东方幼小衔接被解决,我们专门开设了学习能力课。

新东方幼小衔接加盟

在新东方幼小衔接的教学目标里,知识的传授虽然被列后,但并不是我们不重视知识的传授。而是更强调知识传授的准确性。与很多学前班在社会上聘用的教师不同,新东方幼小衔接教授数学、拼音等知识性课程的授课老师是来自北京市知名小学的教师,她们能帮助孩子准确的接受知识。

与此同时,我们在知识的传授中加入了思维能力、记忆能力等培养。开设围棋课有助于孩子思维能力的提高,阅读课是训练孩子思考能力,完成多方面的知识积累。音乐、美术、创意手工等被列为幼小衔接的常规课程。来新东方幼小衔接上课的孩子都会收到一套由北京师范大学学前教育和北京市重点小学教师联合编写的教材,这应该是国内一套独立编写的幼小衔接专用教材,因为我们还没有在其他地方发现有这方面的资料。

新东方幼小衔接主要从事幼少儿课辅产品的研发、推广;幼少儿教育机构办校策划及方案提供;集技术创立、产品设计创立、网络培训创立、教育服务创立于一体,专业服务于我国广大幼少儿课外培训机构。

新东方幼小衔接加盟特色

新东方幼小衔接加盟

小班制教学,个性化辅导

新东方幼小衔接潜能开发班采用小班制教学,每班班额为20-25人,老师有更多的时间指导每个孩子,及时发现问题、解决问题,根据孩子的不同特点因材施教,对薄弱环节进行巩固,消除"短板",成果更加显著。

强大的师资阵容

新东方幼小衔接的潜能开发班,每个班级教师阵容均为:2名潜能老师+特色课老师+专业体能教师,生活上有更为细心的照顾,学科分科上课,教学更专业。

入学测试,制定个性化教学计划

新东方幼小衔接为了深入了解孩子的个性差异,真正做到因材施教,实行更好的教育方案,在每一个孩子报名后都统一安排一次入学测试,了解每一个孩子的个性特点及知识掌握水平,便于针对孩子的个体差异再进行"一对一"指导,以达到因材施教。让每个孩子通过一年的潜能开发班学习,真正学会、学好。

课程设置完善,注重潜能开发

课程设置丰富全面:根据幼儿园教育指导纲要的要求,除了开设五大领域课程之外,还加入了新东方幼小衔接自主研发的部分经典特色课程(如连氏心算、语言启蒙、趣味儿童文学)与体能课(轮滑、游泳或跆拳道),在让孩子学习面广,基础更扎实的同时,增强身体抵抗力,真正做到"体"、"脑"结合,给孩子架起一座从幼儿园通向小学的桥梁.

教师讲座指导家长做好入学准备

针对家长在潜能开发方面的困惑,新东方幼小衔接邀请知名小学的老师,定期为家长举办免费专题讲座,帮助家长充分做好孩子的入学准备。

新东方幼小衔接加盟优势-多种优势加盟商轻松做老板

新东方幼小衔接加盟

1、品牌优势:新东方幼小衔接合作机构遍布全球十几个国家与地区,课程与欧美同步,加盟商遍布全国,具有极高的品牌知名度。

2、专家服务优势:拥有来自国内外的自主课程研发和技术研发专家团队,包括儿童教育专家、心理学专家、教育运营专家、市场营销专家、师资培训专家和品牌管理专家等,专注打造国内外全方位专业儿童运动教育体系,是国内儿童运动产业更专业的园所督导团队。

3、培训认证优势:儿童运动教育更注重孩子综合能力培养,应具备科学性与系统性,并在少儿体能、情感、智力、能力与精神五大素质全面培养,新东方幼小衔接通过丰富教学形式,科学的培训方式,完善的考核模式,培养儿童教育多元化人材,教学效果显著。

4、课程优势:伯格曼Uplus课程课程基于儿童的不同年龄特征、兴趣以及健康状况,因循诱导个性教学,制定因材施教的教育方案。有效提升孩子的独立性、逻辑性、思考能力、集中力、秩序感、创造力、解决问题;内容包括不同运动项目练习,旨在改善健康状况,也是追求一个国家的儿童涵养中精神和身体和谐的展现。

5、营运经验优势:从视觉设计、人员管理、课程设置到促销推广,更标准化应用于各个模块。支持包括中心规划、课程培训、专家讲座、授课管理、招生宣传、经营督导、文化品牌建设、发展规划与成本控制支持等。一些列完善的培训系统和教学管理,让您在先进的技术支持下轻松从品牌中盈利。

6、规范的管理模式:在儿童体育教育市场尚未规范化的今天,教育与市场,教育与管理的结合仍处于萌芽状态,伯格曼新东方幼小衔接在体育教育领域内推出了专业的市场化管理模式。我们的模式涉及到员工管理、会员管理、行政管理、销售管理等多方面。将店长的工作具体化、表格化、程序化、建立健全的标准化管理模式。

新东方幼小衔接加盟支持-全程帮扶挣钱无忧

新东方幼小衔接加盟

1、选址:新东方幼小衔接指导和帮助加盟商综合考虑租金、人群流量、周边社区环境等因素选择合适的中心地址,正确地迈出第一步。

2、装修:新东方幼小衔接为加盟商提供标准化的VI系统和装修指导,同时还可以提供行业优质的装修设计服务。统一规范的装修确保了孩子在安全环保、温馨舒适的教学环境中享受科学的早教!

3、教具:新东方幼小衔接统一配送课程教具为加盟商提供便利。

4、培训:新东方幼小衔接为加盟商提供了全员性、持续性和有岗位针对性的系列标准化培训,其中包括了招聘支持标准化、新员工启动培训、中心运营培训、员工功能提升培训和专项培训,保障了加盟中心的稳步高效运营。

5、招生:加盟中心开业前三个月,新东方幼小衔接会派遣运营管理团队为加盟商提供新店开业指导、到店支持,保障加盟中心的成功起步。

6、运营:新东方幼小衔接让加盟商在标准化管理体系的指导下有序高效地运营。

新东方幼小衔接加盟条件

1、热爱教育行业,具备创业的坚定信念;

2、创业者需要认同加盟项目的经营策略,遵循公司的各项规章制度,服从区域管理;

3、具有一定的经济基础,能满足开店所需要的费用;

4、具备合格的诚信度和信誉度;

5、能接受总部的统一管理模式,愿意接受全面的培训计划。

新东方幼小衔接加盟流程

1、项目咨询:创业者用电话、传真、邮箱等方式向总部咨询项目特点,了解相关内容。

2、项目考察:创业者到总部进行实地考察,与总部业务经理充分沟通,以确认加盟意向。

3、加盟申请:加盟意向明确后,填写加盟申请书。

4、资格审核:总部对加盟人提供的各项资料进行审核,以确认加盟人的加盟资格。

5、签订合同:明确双方的权利与义务后,签订加盟合同。

6、相关培训:缴纳相关费用后,进行技术、管理等相关培训,考核后发相关证书。

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